Wat is een wervingscampagne precies?

Een wervingscampagne is een strategische manier om jouw vacature(s) extra onder de aandacht te brengen bij de juiste doelgroep. Dit doen we met opvallende beelden, een sterke boodschap en slimme inzet van online en offline kanalen.

Voor welk type vacatures is een campagne geschikt?

Voor elke vacature! Maar vooral voor functies waar je moeilijk kandidaten voor vindt, of als je een groter bereik of sterk werkgeversmerk wilt opbouwen. Denk aan technische functies, zorgbanen of commerciële rollen.

Wat kost een wervingscampagne?

De investering hangt af van jouw wensen. We werken met maatwerkpakketten. Wil je alleen wat extra zichtbaarheid, of ga je voor een complete employer branding-aanpak met videoshoot, advertenties en meetbare resultaten? We maken altijd een voorstel dat past bij jouw doelen én budget.

Wat als de campagne niet het gewenste resultaat oplevert?

Dan kijken we samen waar we kunnen bijsturen. Tijdens de looptijd monitoren we de prestaties en sturen we bij waar nodig. Geen standaard trucje, maar continu optimaliseren op basis van data.

Wat is het verschil met een 'gewone' vacatureplaatsing?

Een reguliere vacatureplaatsing is passief: je wacht tot de juiste kandidaat reageert. Met een wervingscampagne ga je actief op zoek, vergroot je je bereik én val je op. Perfect in een krappe arbeidsmarkt.

Heb ik invloed op de stijl of inhoud van de campagne?

Jazeker. We betrekken je actief bij het proces. Jij kent je organisatie het beste, wij zorgen dat dat verhaal goed overkomt bij de doelgroep. Samen maken we er iets sterks van.